|
Madde 1 - İş sürelerinin uygulanmasına ilişkin
esaslar,bu tüzükte gösterilmiştir.
İş süresi
Madde 2 - İş süresi,işçinin çalıştırıldığı işte
geçirdiği süredir.İş kanunun 62.Maddesinin birinci
fıkrasında yazılı süreler de iş süresinden sayılır.Aynı
kanunun 64 üncü maddesi uyarınca verilen ara dinlenmeleri
ise,iş süresinden sayılmaz.
Haftalık ve günlük iş süresi
Madde 4 - Genel bakımda,iş süresi haftada en çok
45 saattir.
Günlük iş süresi:
a)Haftanın 6 iş gününde çalışılan iş yerlerinde 7,5
saati,
b)Cumartesi günleride tatil edilmek suretiyle haftada 5 iş
günü çalışılan iş yerlerinde 9 saati,
c)Cumartesi günü kısmen tatil edilen iş yerlerinde,Cumartesi
günü çalışılan süre 45 saatten çıkarıldıktan sonra,kalanın
beşe bölünmesiyle bulunacak süreyi,geçemez.
Bir işçinin bu sınırları aşan
sürelerde çalıştırılmasında;
a)İş kanunu'nun 36 ve 37 nci,10/9/1960 günlü ve 79 sayılı
kanunun 6 ıncı maddeleri
b)İş kanunu'nun 35,66 ve 72 nci maddesine dayanılarak
çıkarılan tüzükler. |
